← 返回企业主页
笔试面试指南
卫星创新院 · 笔试考什么、面试问什么、怎么准备
该企业岗位的专业要求
电子41 个岗位 · 61%
计算机33 个岗位 · 49%
通信33 个岗位 · 49%
软件30 个岗位 · 45%
自动化22 个岗位 · 33%
控制22 个岗位 · 33%
管理16 个岗位 · 24%
机械15 个岗位 · 22%
环境9 个岗位 · 13%
微电子7 个岗位 · 10%
人工智能7 个岗位 · 10%
物理6 个岗位 · 9%
按官方岗位页标注的专业逐条计数（一个岗位只计一次），条数越多说明该企业招的专业越集中。
学历门槛
硕士48 个岗位 · 72%
博士19 个岗位 · 28%
经验与身份要求
应届毕业生可投4 个岗位 · 6%
岗位要求里反复出现的技能词
通信 · 32自动化 · 22嵌入式 · 9产品 · 8测试 · 8c++ · 5算法 · 5fpga · 4英语 · 4财务 · 2分布式 · 2cad · 2matlab · 2linux · 2c# · 1java · 1sql · 1mysql · 1redis · 1kafka · 1elasticsearch · 1spring · 1数据结构 · 1微服务 · 1
这些词是在该企业岗位要求原文里出现过的（数字是出现在多少个岗位里），用来判断自己是否对得上要求；不构成该企业的考试范围。
岗位要求原文
卫星热设计（通信所）
项目经历：热分析相关工作经验；专业技能：掌握熟悉卫星热设计仿真分析和热控试验等专业知识。
计算机、电子信息、通信、控制、自动化、微电子、飞行器设计、机械电子、工程管理、财务管理等相关专业…
来自官方岗位页 · 查看原文
总体类-2026
航空航天类,光学工程类,航空宇航科学与技术类
单位福利：
具有市场竞争力的绩效薪酬
各类科研项目激励
上海快速落户政策
青年人才购房激励
畅通的成长发展通道
各类劳逸结合的兴趣协会、运动场地
免费班车（张江、临港、长宁）、自助餐厅、咖啡吧、员工超市…..…
来自官方岗位页 · 查看原文
通用笔试面试准备要点
1
笔试前
按岗位描述里的专业要求过一遍基础；行测类测评留足时间，别在最后一题上赌
2
简历
用岗位要求里的关键词改写项目经历；每一条经历都写清「你做了什么 → 结果是什么」
3
技术面
先讲清项目背景与自己的分工，再讲难点与取舍；面试官追问时不要绕
4
行为面
用 STAR（情境 / 任务 / 行动 / 结果）组织答案，准备 3 个可复用的真实例子
5
反问
准备两三个真问题：团队怎么协作、这个岗位半年后的衡量标准、后续流程与时间
6
复盘
每场面试后立刻记下被问到的问题与卡住的地方 —— 下一场同类问题就是复习清单
上面「专业 / 学历 / 经验 / 技能 / 要求原文」都是该企业真实岗位页上的内容；「通用准备要点」是通用建议，不是该企业专属的笔面试题或流程。